 MKKSZ Kupa 2022 (kiírás).pdf | [ ] | 144 kB |
Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
A projekt tervezett befejezési dátuma: 2022.02.28.
A projekt azonosító száma: GINOP-5.3.5-18-2018-00083
A kedvezményezett konzorciumi tagok neve:
Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete
Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége
Fontanus Alapítvány
 |
 |
 |
A projekt címe: Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
A szerződött támogatás összege: 48 298 879 Ft
A támogatás mértéke (%-ban): 100 %
A projekt tartalmának bemutatása:
A XXI. században a modern, technológiailag fejlett társadalmakban talán az egyik legnagyobb népbetegség a stressz. A stressz nem csupán az egészségünkre és jól-létünkre, a motivációnkra van hatással, hanem egyre inkább kimutatható módon a munkahelyekre és ezáltal a hatékony munkavégzésre is. A stressz megértése, feloldása, az egyéni és munkaerőpiaci alkalmazkodóképesség fejlesztése a munkavállalók és munkáltatók közös érdeke.
A projekt tartalma a magyar önkormányzatokban dolgozó munkavállalók stresszfaktorainak felmérése, a felmért faktorok és körülmények alapján stressz megelőző és -kezelő módszertan kifejlesztése a munkavállalók és munkáltatók számára, figyelembe véve a szektor sajátosságait, a kutatási eredmények publikálása, népszerűsítése, ill. pilot projekt keretében a kidolgozott módszertan bevezetése több önkormányzati munkahelyen.
A projektbe 1000 fő munkavállaló kerül bevonásra (amely a teljes célcsoport 3,4%-a), és járul hozzá a kutatáshoz stresszfelmérő kérdőív kitöltésével, ill. 100 fő munkavállaló vesz részt a munkahelyi stressz megelőzésére és kezelésére vonatkozó tájékoztatásban, oktatásban. A projekt eredményeként 2 országos konferencia és 18 megyei tájékoztató rendezvény, ill. egy nemzetközi tanulmányút kerül megszervezésre.
A projekt keretében öt fő kutatással és fejlesztéssel foglalkozó szakember és egy fő szakmai gyakornok kerül foglalkoztatásra a konzorciumi tagoknál.
Virág és faültetés a levéltárnál
Az MKKSZ Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Levéltári Alapszervezet tagjai közös megegyezéssel arra jutottak, hogy a tagok számára nem csak az alapszervezet, hanem a teljes munkaközösség és lakókörzetük érdekei is fontosak, így növényvásárlással igyekeztek az intézmény környezetének szépítéséhez hozzájárulni.
A belső udvaron egynyári virágok, míg az előkertben egy numidiai jegenyefenyő és egy gyöngyvirág-cserje talált otthonra. A környezet védelme mellett a kis apróságok a közösségi összetartás szimbólumai is, hiszen közös elhatározásból kerültek elültetésre, és bár most még fiatalok, remélhetőleg erősek és hosszú életűek lesznek.
Vincze János Farkas
Az MKKSZ kiemelten érdekelt abban, hogy a közigazgatásban a digitalizáció hatását valós adatokkal támasszuk alá, ezért arra kérjük minden tagunkat, hogy töltsék ki a kérdőívet!
Tisztelt Kolléga, Kedves Munkatárs!
Az Európai Szociális Figyelő, az Európai Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének partnereként kutatást végez nyolc európai országban, köztük Magyarországon "A digitalizáció hatása a munkahelyekre és a szociális párbeszédre a közszolgáltatásokban" cimmel. A közszolgálati szektoron belül a kutatás három közszolgáltatási ágazatra terjed ki: a villamosenergia-ágazatra, a közigazgatásra (a kormányzatira és önkormányzatira egyaránt) és a kórházi dolgozókra. A kutatás a hangsúlyt a munkavállalók tapasztalataira helyezi, ezért az emlitett ágazatokban tevékenykedő munkavállalók véleményét kérdőives felméréssel is igyekszik összegyűjteni és feldolgozni. A kutatás végső célja a szakszervezeti érdekvédelem digitalizációval kapcsolatos feladatainak tisztázása,illetve ajánlások megfogalmazása a hazai és az európai szakszervezeti szövetségek számára az európai szintű érdekvédelem megalapozásához.
A "digitalizáció" összetett jelenség. Idetartozik az új digitális technológiák használata, valamint az ilyen technológiák bevezetéséből eredő átalakulás a munka megszervezésében és elvégzésében.Ezek az új technológiai eszközök lehetnek hordozható eszközök, például számítógépek, táblagépek, vagy okostelefonok, okosszemüvegek, illetve a rájuk telepitett alkalmazások, de idetartozik a robotizálás/automatizálás (például az emberek emelését segítő robotok, vagy az okos ágyak használata a kórházakban), vagy a mesterséges intelligencia használata az adatfeldolgozásban, az orvosi diagnosztikában.
Azokat a munkavállalókat, szakszervezeti tagokat és nem szakszervezeti tagokat, beosztotti, vagy vezetői állományban levőket egyaránt, kérjük a kérdőiv kitöltésére, akik valamilyen módon érintettek a digitális eszközök, alkalmazások használatában. A kérdőiv elején található útmutató további segitséget nyújt a kitöltéshez. A kérdőiv az alábbi linkre kattintva nyÍlik meg:
Magyar: https://ose.qualtrics.com/jfe/form/SV_9EPSGaNCfjftrT0?Q_Language=HU
Közreműködését előre is köszönjük.
Az MKKSZ minden ágazatban újrapozícionálja a problématérképet.
Boros Péterné, MKKSZ Elnök a Klubrádió, A Lényeg című műsörában adott interjút. Az interjú a képre kattintva hallgatható meg 11:10-től.
Az ONYT által kezdeményezett irodalmi pályázat díjátadó ünnepsége 2022. április 8-án a Benczúr Hotelben zajlott le. A pályázókat a zsűri nevében Szebeni Dóra, az MKKSZ elnökség tagja, közművelődési szakértő, kulturális intézményvezető köszöntötte. Elmondta, hogy sok irodalmi és alkotói pályázatot szervezett és vezetett már végig és úgy értékelte, hogy a most először kiírt Kreatív gondolatok címmel közzétett irodalmi pályázat beváltotta a reményeket.
| Kreativ Gondolatok_Irodalmi palyazat_végleges.pdf | [ ] | 1987 kB |
Az MKKSZ Országos Nyugdíjas Tanácsa április 8-án a Benczúr Hotelben tartott ülést, melyet Gozman Józsefné az ONYT elnöke nyitott meg, köszöntve a megjelent 21 megyei küldöttet és a meghívottakat. Elsőként Boros Péterné az MKKSZ elnöke tartott tájékoztatót az új székház felújításának helyzetéről, a tervezett programokról valamint az MKKSZ aktuális feladatairól. Majd az ONYT SZMSZ-ének módosítására került sor, melyről dr. Marosi János, a SZÜB vezetője tartott részletes indoklást. Az ülés után került sor a Kreatív gondolatok irodalmi pályázat ünnepélyes díjkiosztására.
Csatlakozz az MKKSZ-hez online!
Az MKKSZ online rendszerén keresztül néhány kattintással taggá válhatsz, valamint tagdíjadat bankkártyával fizetheted.
Együttműködés a Szakszervezetek Akciószövetsége keretében a stressz ellen
Stesszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
“Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál” projekt Kérdőíves felmérés kiértékelése
Önkormányzati részvétellel indulnak a pilot projektek
A projekt célja, hogy javítsa a munkavállalók egészségét
A stressz feloldása közös érdek
Boros Péterné: szeretnénk komoly eredményeket elérni
Boros Péterné: szeretnénk komoly eredményeket elérni
Stresszmentes munkahelyek - a kérdőíves felmérés eredményei
Tájékoztató videó a "Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál” projektről
A munkáltató oldali stresszfaktorok kérdőíves felmérése
Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
Hallgassátok bátran!
FELHÍVÁS ADOMÁNYOZÁSRA
Segíts, hogy segíthessünk!
Közalkalmazottak és Köztisztviselők Egymásért alapítvány
számlaszáma 11742001-20038454
Az utalás bármikor megtehető
1%
Közalkalmazottak és Köztisztviselők Egymásért alapítvány
Az alapítvány adószáma:
18162558-1-42
INTERNETES ÁRUHÁZ
Hírek a munka világából
Elérhetőségek
Levélcím: 1149. Róna utca 87.
Telefon: +36-70 776-2173, +36-70 377-4273, +36-70 377-4244
E-mail: mkksz@mkksz.org.hu
Adószám: 19012528-1-42
Bírósági bejegyzés száma: 01-02-0001333
A tagdíjak utalása az MKKSZ Gránit Banknál lévő bankszámlájára történhet: 12100011-10420117
